COSIBAH ORGANIZACION
INTRODUCCIÓN
La Coordinadora de
Sindicatos Bananeros y Agroindustriales de Honduras
COSIBAH, es la concretización de un esfuerzo
de unidad de los trabajador@s Agroindustriales de Honduras,
organizad@s en sindicatos, cuyo accionar se fundamenta en
los principios de Unidad, Educación y Trabajo,
base sobre la que impulsa la lucha permanente y consecuente
en la defensa de los intereses de la clase trabajadora
nacional.
COSIBAH ha fomentado la unidad y
el fortalecimiento del movimiento sindical especialmente
el agroindustrial (banano
y caña) nuestro aporte se basa en el fortalecimiento
del proceso educativo para la organización comunicación,
medio ambiente laboral, trabajo con enfoque de Genero dirigido
hacia la mujer sindicalizada y educación técnica
puntual, asesoría y acompañamiento en las
contrataciones colectivas de sus sindicatos miembros.
ha fomentado la unidad y el fortalecimiento
del movimiento sindical especialmente el agroindustrial
(banano y caña)
nuestro aporte se basa en el fortalecimiento del proceso
educativo para la organización comunicación,
medio ambiente laboral, trabajo con enfoque de Genero dirigido
hacia la mujer sindicalizada y educación técnica
puntual, asesoría y acompañamiento en las
contrataciones colectivas de sus sindicatos miembros.
En esta área nuestro trabajo consiste en labor de
campo, visitas periódicas a las fincas, buscar contacto
para lograr información Elaboramos un mapeo de las
fincas de productores independientes, investigamos que
a nivel nacional existen 28
FINCAS.
11 SON SUBSIDIARIAS DE DOLE
17 SON DE CHIQUITA, LAS QUE EN SU
GRAN MAYORIA SE ENCUENTRAN UBICADAS EN EL VALLE DE SULA,
QUE COMPRENDE LOS DEPARTAMENTOS
DE CORTES, YORO.
19. EN EL DEPARTAMENTO DE CORTES
VENDEN A LA TRANSNACIONAL CHIQUITA.
5. EN EL DEPARTAMENTO DE YORO
VENDEN A LA TRANSNACIONAL DOLE
4. EN DEPARTAMENTO DE COLON
VENDEN A LA TRANSNACIONAL DOLE
CONDICIONES DE VIDA DE
LOS TRABAJADORES
La gran mayoría
de productores independientes, mantienen en pésimas
condiciones de vida , a los trabajadores no tienen un
salario justo de acuerdo al trabajo realizado, de hecho
en varias fincas no pagan el salario mínimo, la
asistencia medica la pagan los trabajadores
DERECHOS QUE LES SON NEGADOS
No se les paga el derecho
a:
:: Maternidad
:: El bono Educativo
:: No les pagan el salario mínimo
:: Decretado por el gobierno.
:: Vacaciones
:: Prestaciones sociales
:: Asistencia medica
::No hay estabilidad laboral
Son condiciones precarias a la que estan sometidos
los trabajadores
CONTRANTO DE TRABAJOS
Los Contratos Individuales de Trabajo.
Son de 2, 4, y 6 meseS
sin
derecho a pago de prestaciones sociales tal y como lo
establece la ley ( código
del trabajo) No hay estabilidad laboral
LOGROS OBTENIDOS
A través de las campañas
que COSIBAH ha realizado, por los programas radiales, edición
de boletines, hojas volantes, se ha logrado que los trabajadores
conozcan
sus derechos y puedan reclamarlos y estos productores independientes
paguen a los trabajadores, como ser:
:: El bono educativo, reajustes del salario
mínimo, entre otros.
:: Así mismo se ha despertado
el interés
por organizarse en Sindicato.
En las empresas donde hay Organizaciones Sindicales se
ha:
incrementado la afiliación Sindical
Se ha logrado la permanencia de varios
trabajadores
Y estos a su vez se afilian al sindicato
Se ha hecho revisión de la cláusula
salarial.
Se han negociado contratos colectivos.
LOS
TRABAJADORES QUE NO ESTÁN ORGANIZADOS , NI SINDICALIZADOS
ESTÁN EN DESVENTAJA
EN EL MERCADO LABORAL |
